Ziekte en verlof
Binnenkort beschikbaar medio 2029
Straks vindt u hier een overzicht van ziekte- en verlofzaken van uw onderneming. Denk aan meldingen bij het UWV, de voortgang van re-integratietrajecten en relevante termijnen.
Wat kunt u zoal verwachten?
- Zie welke ziekmeldingen er lopen bij het UWV
- Houd belangrijke termijnen bij, zoals de 42e-weeksmelding
- Volg de voortgang van re-integratietrajecten
Veelgestelde vragen
Wat kan ik hier regelen rondom ziekte en verlof?
Hier vindt u informatie over uw verplichtingen als werkgever bij ziekte van medewerkers, zoals de Wet verbetering poortwachter, en een overzicht van lopende zaken bij het UWV.
Hoe meld ik langdurige ziekte van een medewerker?
Bij langdurige ziekte (langer dan 42 weken) bent u verplicht dit te melden bij het UWV. Dit kan via uwv.nl. Na de melding verschijnt de zaak in uw overzicht van lopende zaken.
Waar vind ik informatie over re-integratieverplichtingen?
Als werkgever bent u samen met uw medewerker verantwoordelijk voor re-integratie. Uitgebreide informatie over uw verplichtingen vindt u op uwv.nl en bij de Rijksoverheid.